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济南大学周伟家教授课题组2019招聘启事

济南大学周伟家教授课题组招聘启事

招聘类别:
师资博后、讲师、副教授

待遇:
工资待遇参考济南大学招聘启事http://rsc.ujn.edu.cn/info/1051/1419.htm
科研启动经费20-40万;
科研奖励参考济南大学奖励政策,其中一区论文4-8万/篇。

研究方向:
(一)生物纳米材料:微纳加工、3D打印、电子皮肤、传感器等 ;
(二)能源器件与系统:电(光)催化解水、二氧化碳\氮气还原、燃料电池等,具有器件与系统设计和构建经验的优先考虑。

申请人要求:
1.        具有团队精神和上进心;
2.        具有物理、电化学或者材料背景应届或者往届博士毕业生;
3.        近五年发表至少3篇第一或者通讯作者英文论文。

平台优势:
1. 科研平台的岗位教学任务轻,专职科研;
2. 实验室将提供良好的研究条件拥有FESEM、Raman、AFM、XRD、XPS、BET、气相色谱等大型仪器设备;
3. 济南大学设有职称直通车制度,如果足够优秀,只要科研业绩达到具体指标,免评审晋级职称;
4. 济南大学近年发展迅猛,Clarivate Analytics公布了ESI(Essential Science Indicators)最新数据,全部22个学科中,济南大学4个学科进入ESI排名全球前1%,全球排名1544名,中国大陆高校 ESI综合排名85名,较2016年同期数据分别提高237、13个位次,ESI综合排名和学科数量继续领跑省属高校。

课题组学科带头人简介:
周伟家,济南大学前沿交叉科学研究院教授,博士生导师。入选“省特支计划青年拔尖人才”,“省自然科学杰出青年基金”、“省属优青基金”和“泰山学者青年专家计划”。主要从事纳米材料与技术在电催化、氢能源和微纳器件等领域的研究,以第一或通讯作者在Energy Environ. Sci.、Angew. Chem. Int. Ed.、ACS Nano、Adv. Funct. Mater.、Nano Energy等期刊发表 SCI收录论文40余篇,被他引3238次(Web of Sci.),H因子36,影响因子大于10的论文17篇,单篇被引用超过100次论文10篇,ESI高被引用论文15篇,“全球高被引科学家”(交叉学科)(2018年),中国百篇最具影响力国际学术论文1篇;授权发明专利5项,撰写英文专著1章。

联系方式:个人简历请投 ifc_zhouwj@ujn.edu.cn

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