| 一、研究团队介绍 深圳大学二维材料光电科技国际合作联合实验室于2017年正式被教育部批准成立，是二维材料研究领域第一个国际合作联合实验室。联合实验室集中了深圳大学的光电协同创新中心、新加坡国立大学的先进二维材料和石墨烯研究中心以及美国罗格斯大学的材料科学与工程系等多个科研机构的研究资源，并邀请澳门大学应用物理及材料工程研究所和沙特阿拉伯国王科技大学的二维材料研究实验室加入。四个研究机构和一个实验室从研究人员、研究经费、研究设备等研究资源上优势互补。深圳大学、新加坡国立大学、南洋理工大学、美国罗格斯大学、澳门大学以及阿卜杜拉国王科技大学共同建立的二维材料光电科技国际合作联合实验室，可以实现在研究平台与科研资源上的共享，做出国际领先的一流研究成果。此次招聘博士后人员研究工作根据研究情况在深圳大学和湖南大学两地实验室工作。 深圳大学合作导师： 田冰冰，博士，助理教授。教育部二维材料光电科技国际合作联合实验室，深大范滇元院士团队。 2014年于巴黎第六大学获博士学位，2015年起先后在深圳大学和新加坡国立大学从事博士后研究。2017年进入深圳大学并入选深圳市海外高层次人才孔雀计划。主要从事新能源材料与器件如锂（钠，钾）离子电池，锂硫电池，全固态电池，二维材料柔性储能器件。至今发表SCI论文30多篇。主持国家自然科学基金，深圳市科技计划等项目。 湖南大学合作导师： 刘继磊，湖南大学材料科学与工程学院教授，博士生导师。 2015年于新加坡南洋理工大学获得博士学位，专注于高性能碳基储能材料与器件设计研究和原位光谱-电化学表征。先后获得2016年度“Springer Theses Award”，2017年度“International Society of Electrochemistry Travel Award for Young Electrochemists” 和“Oronzio and Niccolo De Nora Foundation Young Author Prize”。同时是2014年度中国政府“ Chinese Government Award for Outstanding Self-financed Students Abroad”获得者。 二、研究方向（每个研究方向招聘1-2人） 1. 碳基功能材料的制备和应用（石墨烯泡沫/薄膜、碳纳米管、多孔碳等） 2. 新型电化学储能材料和器件设计和优化 （钠/钾离子电池，水系杂化可充电电池，超级电容器） 3. 原位光谱-电化学表征（电极材料相转变和衰减机制、电极/电极质匹配效应等） 三、应聘条件 1. 具有（2015，2016，2017年博士毕业生）或即将获得（2018年应届毕业）物理、材料、化学、化工或相近专业博士学位 2. 博士期间有相关独立研究经验 3. 有团队合作精神，愿意尝试新研究方向 4. 事业心强，身体健康，年龄35周岁以下，特别优秀者可适当放宽 四、聘期待遇 1. 聘期2年。 2. 工资结构 （年薪25.5-28万）： 3. 深圳大学每月发放博士后研究人员工资7000 RMB 开题和年度考核合格后，深圳市政府各发放12万元RMB（免税）的博士后津贴，聘期共发放两次。 深圳大学提供住房补贴 (2240/月，免税) 同时享受学校中级教师的住房待遇 课题组将视申请者资历给予科研津贴(>2000/月) 如果工作业绩突出的将额外给予一定的科研奖励。 申请者年龄小于33周岁，且发表过3篇二区论文含以上或在Top200的大学获得博士学位，可额外获得2000每月的奖励补助。 申请者符合深圳市孔雀计划条件的，可申请深圳市孔雀计划项目，可额外获得160-200万（5年）的人才补助。 可独立申请国家自然科学基金（奖励一万每项），深圳市基础研究项目和博士后研究基金 完成考核业绩以外的论文按深圳大学论文奖励政策进行奖励。 •发展前景（根据2016年深圳市政策）： 出站后可优先推荐留深圳大学工作 博士后出站后留深圳工作可申请30万元RMB科研启动经费 符合深圳市后备级人才条件的可以获得80万RMB的住房补贴 海外博士留深工作可以申请深圳市孔雀计划160-200万住房补贴；若留深大可申请300-500万科研启动经费（2016年高层次人才政策） 4. 以及湖南大学合作导师提供的相关补助。 五、应聘者请提供以下材料 •个人简历 •反映本人学术水平的近5年代表性成果 本招聘长期有效，有意者请将个人简历（含学习、工作和科研经历），以及主要科研成果（如论文著作、个人奖励等）发送至联系人邮箱 刘老师liujilei@hnu.edu.cn或 liujilei036@163.com 田老师 tianbb2011@szu.edu.cn 期待各位加入。 |
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