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东莞理工学院李长平教授团队招聘博士后

东莞理工学院李长平教授团队招聘博士后

东莞理工学院是广东省高水平理工科大学建设高校,为广东省和东莞市创新驱动发展提供人才保证、智力支持和科技支撑。2015年9月以来,引进双聘院士、特聘教授(院士)、教育部“长江学者”、中组部“千人计划”学者等首批五十余位高层次人才(团队)。

 东莞理工学院绿色化工过程研究团队由李长平教授牵头成立。实验室所在地为松山湖校区。松山湖校区坐落在科技与山水共一色的松山湖国家高新技术产业开发区内,是一座花园式、现代化的校园。校区紧邻华为小镇,交通便利(与深圳机场只有45分钟车程)。现因团队发展需要,面向海内外,招收博士后3名。

一、研究方向

离子液体设计及其在化工分离、能源和环境中应用二维材料和MOF构筑及应用、化工分离(萃取分离、吸附等)新型绿色催化剂的开发与应用、计算化学(量化和分子模拟)


二、岗位设置:博士后

A类博士后条件:

    符合招聘基本条件,原则上在国内知名大学本科及研究生毕业,或所毕业学校相关专业所在学科居于教育部学位与研究生教育发展中心公布的最新全国一级学科排名的前10%;或师从名师(国家级人才工程获得者或学科领域重要科学家),研究课题为国家重点领域前沿课题。在境外高水平大学、研究机构交流学习或工作1年以上者优先。

    达到上述条件,且符合下列条件之一:

    ①省、部级及以上优秀博士学位论文获得者;

    ②以第一作者在SCI一区及以上杂志或在本学科顶级期刊发表学术论文1篇及以上者;

    ③以第一作者在SCI二区及以上杂志或在本学科重要期刊发表论文2篇及以上者;

    ④以第一作者在SCI三区及以上杂志发表论文4篇及以上者;

    ⑤作为第一发明人(列第二的,第一发明人应是该博士指导教师)获得国际发明专利2项及以上,或国内发明专利4项及以上者。


B类博士后条件:

    符合招聘基本条件,且以第一作者在SCI三区及以上杂志发表论文2篇及以上者。上述学术论文中,导师为第一作者,本人为第二作者的可视同本人为第一作者。


三、待遇

    博士后在站年收入(税前,含五险一金)标准如下:

    A类博士后: 30万元人民币。

    B类博士后: 25万元人民币。

    学校为博士后研究人员提供租住房或租房补贴2500元/月一次性科研启动经费理工科最高30万元、文科最高15万元,入站后可申请东莞市博士后资助15万元/年,并享受省、市对在站博士后的配套资助。未成年子女由基地协助联系就近入托、就学。博士后在站期间,除上述在站年收入外,同等享受工资体系之外的学校各类科研奖励政策。

对出站考核优秀的博士后,优先考虑与学校“学科骨干人才培育计划”相衔接的培育机制与留校工作机会,协助申请省、市的支持政策。

此外,博士后取得的科研成果可享受学校和课题组的奖励


四、岗位职责

1、协助课题组完成科研项目并协助指导研究生;2、协助课题组进行实验室建设与管理工作。


五、联系方式

电话:18926059726   邮箱:1941308558@qq.com  联系人:邱老师

地址:广东省东莞市松山湖区大学路1号  邮编:523808


声明:

1.本文主要参考以上所列文献,文字、图片和视频仅用于对文献作者工作的介绍、评论,不得作为任何商业用途。

2.本文版权归能源学人工作室所有,欢迎转载,但不得删除文章中一切内容!

3.因学识所限,难免有所错误和疏漏,恳请批评指正。

东莞理工学院李长平教授团队招聘博士后

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