| 招聘单位： | 南开大学 |
| 招聘岗位： | 助理研究员岗位（博士后） |
| 岗位待遇： | 聘任人员在第一聘期3年，起薪21.2万元人民币/年，此外，学院匹配绩效薪金最高50万元人民币/年（聘期考核达到相应标准后一次性发放）。第二个聘期2年，起薪22万元人民币/年，学院匹配绩效薪金相同。学院匹配绩效标准：子刊，PRL 10万一篇，其他列表内顶刊3万一篇。 2. 课题组每学期末将发放生活补贴，具体数额由课题组整体经费状况和工作进展决定。 3. 享受天津市相关奖励政策：博士生毕业生两年内留津工作，每年提供5万元生活补贴，持续3年。出站后一年内留津工作的博士后（非在职），一次性享受每人20万元安家费补贴。 4. 与其他研究所或公司进行合作研究，合作单位将提供一定配套生活补贴，预计不少于3万每年。 5、助理研究员岗位（博士后）聘任人员享受学校事业编制教师的各项待遇，解决户口，子女入托、入学（小学）等问题； 6. 按学校规定为博士后提供租住公寓或租房补贴； 7. 推荐申请“博士后创新人才支持计划”，并协助申请博士后基金和青年基金项目； 8. 第一个聘期结束后进行考核，考核合格后可签订第二个聘期；第二个聘期结束，若副高评定考核通过，可留校工作，也可直接应聘南开大学“百青”。 实施细则见： http://physics.nankai.edu.cn/2018/0502/c572a98242/page.htm |
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岗位要求： （1,2任选） |
1. 已发表一定数量和质量的SCI论文，有独立SCI文章发表能力，良好的物理、化学或材料学基础，善于思考，能够进行独立科学研究并具有解决问题的能力。 2. 2019年7月1日前获得博士学位。 3. 特殊岗位要求（1，2任选）： 1） 具有良好的编程能力和大中型软件的开发经验，能够熟练运用linux系统，python或fortran等编程语言。有材料计算软件开发和应用经验或人工智能开发经验者优先。 2） 具有DAC高压实验操作经验，能够熟练操作DAC压机并进行光谱测量。具有超高压实验操作（>100 GPa），高压原位超导测量，高压原位激光加热技术，同步辐射经验者优先。 |
| 合作导师： | 董校，南开大学百名青年学科带头人培养计划入选者，现物理学院最年轻博士生导师。主要研究方向为极端条件凝聚态物理和材料计算方向。已发表论文24篇，包括Nat. Chem., Nano Lett., Angew. Chemie，PRL, JACS，JPCL等1区顶刊8篇（一作+通讯4篇）。总引超过610次。具体发表情况详见：http://www.researcherid.com/rid/D-3984-2017 课题组现有博士生导师2人，学生6人，集群3套（>400核）,与燕山大学，北京高压科学研究中心，南京大学等高校和研究机构具有良好的合作关系。 除博后外，也欢迎具有编程能力或实验能力的硕士生、博士生加入课题组。 |
| 联系方式： | 请将如下材料 1. 个人简历 2. 导师推荐信 3. 工作简介，重点阐述工作的创新点和本人所做贡献。 发往 xiao.dong@nankai.edu.cn, 我们会尽快回复。 |
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